Polak potrafi! Lean w polskich realiach
Konferencja „Polak potrafi! Lean w polskich realiach” to wydarzenie, które dostarczy aktualnych informacji i pozwoli wymienić się doświadczeniami związanymi z rozwojem koncepcji Lean Management w firmach funkcjonujących w polskiej kulturze. W programie spotkania przewidziano interaktywne prelekcje firm wdrażających doskonałość operacyjną, panele dyskusyjne i wystąpienia prowadzone przez praktyków dla praktyków.
Partnerzy konferencji
Konferencja współorganizowana jest przez LeanQ Team Sp. z o.o. oraz Fundację Lean Education, przy wsparciu autorów najpopularniejszych blogów związanych z ciągłym doskonaleniem, organizacji społecznych i mediów wspierających „szczupłe” zarządzanie w Polsce, a przede wszystkich polskich przedsiębiorstw, które doskonalą swoje firmy, adaptując na lokalny rynek japońską filozofię Kaizen i koncepcję Lean Management.
- Poznasz drogę do doskonałości w firmach z polskimi korzeniami
- Wymienisz się doświadczeniami, jak wdrażać lean na różnych obszarach firmy
- Dowiesz się, jak Japończycy patrzą na nasze poprawianie efektywności w organizacji
- Zdobędziesz inspiracje do wdrożeń w swojej firmie
- Spotkasz ludzi z różnych branż, borykających się z takimi samymi problemami
- Poczujesz powiew świeżości – spojrzysz na lean oczami młodych, przyszłych specjalistów
- Odpowiesz sobie na pytanie – jak rozwijać kompetencje swoje i swoich pracowników?
- Prezesów i Dyrektorów firm produkcyjnych, logistycznych i usługowych
- HR Biznes Partnerów i Dyrektorów HR szukających inspiracji do rozwoju i angażowania pracowników
- Szefów i Managerów dążących do doskonalenia swoich działów i firm
- Właścicieli pragnących usprawniać procesy i likwidować marnotrawstwa w swoich firmach
- Liderów Zespołów i Koordynatorów Lean pragnących wymienić się doświadczeniami
Lean w polskich realiach
– rzeczywiste przykłady wdrożeń w polskich firmach i instytucjach z plusami i minusami lokalnych adaptacji koncepcji Lean
Brak sprzedażowych prezentacji
– tylko merytoryczne wystąpienia pokazujące przykłady działania lean w Polsce, bez stoisk reklamowych i sprzedażowych
Interaktywna forma wystąpień
– dużo przykładów, wymiana doświadczeń, pytań i interakcji oraz budowania relacji między uczestnikami
Pierwsza „leanowa” konferencja na Pomorzu
– okazja, której jeszcze nie było, by poznać środowisko praktyków i entuzjastów leanu mieszkających oraz działających na Pomorzu
Program konferencji
9.00-9.45 | Wstęp
9.45-10.15 | Polskie wdrażanie Lean z japońskiej perspektywy
LeanQ Team
10.15-10.45 | Prosty proces doskonalenia organizacji
ZAKŁADY FARMACEUTYCZNE POLPHARMA
10.45-11.15 | Lean Leadership, czyli po co i jak rozwijać liderów?
ZAKŁADY PORCELANY STOŁOWEJ LUBIANA
11.15-11.45 | Przerwa kawowa
11.45-12.45 | Co zrobić, by nowi pracownicy tak szybko nie odchodzili?
PANEL DYSKUSYJNY
11.45-12.45 | Wyzwania i problemy liderów zespołów produkcyjnych i usługowych?
PANEL DYSKUSYJNY
11.45-12.45 | Jak skutecznie wdrażać zmiany w organizacji?
PANEL DYSKUSYJNY
12.45-13.30| Lunch
13.30-14.00 | Młody Lean Lider, czyli Lean Thinking w młodzieżowym wydaniu
LEAN EDUCATION
14.00-14.30 | Siła rezultatów we współpracy z klientem
REWIT KSIĘGOWI I BIEGLI REWIDENCI
14.30-15.00 | Przerwa kawowa
15.00-15.30 | Okiełznać chaos, czyli doskonalenie w planowaniu i zarządzaniu zapasami
BLACK RED WHITE
15.30-16.00 | Lean jest dla ludzi
LEAN JEST DLA LUDZI
16.00-16.30 | Zakończenie
Program konferencji może ulec zmianie.
Panele dyskusyjne
W trakcie konferencji odbędą się debaty na aktualne, ważne dla firm tematy.
Co zrobić, by nowi pracownicy tak szybko nie odchodzili?
Próba odpowiedzi na pytanie, dlaczego nowi pracownicy tak szybko zniechęcają się do pracy w nowej firmie i opuszczają ją nawet w ciągu kilku tygodni, mimo, że otrzymują satysfakcjonujące wynagrodzenie i warunki pracy. Dyskusja o roli managerów, którzy często nie są w stanie w odpowiednim momencie zareagować na niepokojące sygnały w postawach nowozatrudnionych i bywają zaskoczeni rezygnacją nowego pracownika z pracy nie wiedząc, co było prawdziwą przyczyną jego odejścia.
Prowadzący: Andrzej Biziuk i Maciej Worsztynowicz | LeanQ Team
Jak skutecznie wdrażać zmiany w organizacji?
Według różnych źródeł i statystyk 70% programów wdrożenia zmian kończy się fiaskiem. Będziemy wspólnie próbowali odpowiedzieć na pytanie, jak zwiększyć skuteczność wdrażania zmian, gdzie leży przyczyna porażek, a gdzie źródło sukcesów. Porozmawiamy jakie są najlepsze praktyki, jakie narzędzia warto stosować.
Prowadzący: Marcin Chabowski | Solution
Wyzwania i problemy liderów zespołów produkcyjnych i usługowych
Dyskusja poświęcona próbie odpowiedzi na pytanie o rolę liderów operacyjnych zespołów we współczesnym przedsiębiorstwie. Jakie mają wyzwania? Z jakimi problemami się borykają. Od kogo mogą oczekiwać wsparcia i pomocy?
Prowadzący: Krzysztof Dobrowolski i Arkadiusz Tałałaj | LeanQ Team
Partnerzy biznesowi
Partnerzy merytoryczni
Patroni medialni
